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 Guía de misiones y entrenamientos

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Stearion
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Mensajes : 23
Fecha de inscripción : 04/11/2010

MensajeTema: Guía de misiones y entrenamientos   Sáb Nov 13, 2010 8:03 pm

En esta guía está toda la información necesaria para saber como emprender misiones y entrenamientos.


1.- Misiones

Para conseguir buenos objetos y ganar experiencia debeis realizar misiones. Para ello lo primero que teneis que hacer es abrir un tema nuevo en el foro correspondiente donde ponga "Peticiones user" donde "user" será el nombre de vuestro personaje; en este mismo tema podeis solicitar misiones y postear que habeis finalizado la misma. Una vez hecho esto, con cada petición de misión, un moderador os hará entrega de un pergamino de misión donde se especificará la tarea que tienes que realizar. Un ejemplo de misión sería algo así, pongamos que un user de nivel 1 pidiera una misión; un moderador o admin general postearíamos algo así:

~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
~~ Por la presente, se ofrece la tarea de dar caza a dos ladrones que se sabe han saqueado ~~
~~ en varias oacasiones tanto la herrería como algunos almacenes de alimentos. ~~
~~ Los ladrones son conocidos por ser bastante peligrosos, de aceptar la misión se ~~
~~ aconseja darles muerte sin piedad. ~~
~~ ~~
~~ ~~
~~ ~~
~~ Atentamente, el Emperador. ~~
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~

Para llevar a cabo la misión abre un tema en el foro "Misiones y entrenamientos" cuyo título sea "Misión "User"" y escribe los mensajes necesarios para llevarla a cabo.


Según el nivel de cada user, las misiones tendrán un mínimo de mensajes así como un mínimo de líneas por mensaje. Siendo así, independientemente de los términos de la misión asignada, estos serán los mensajes y líneas mínimos de cada misión según el nivel:

-Nivel 1: 5 mensajes / 10 líneas
-Nivel 2: 6 mensajes / 10 líneas
-Nivel 3: 7 mensajes / 10 líneas
-Nivel 4: 8 mensajes / 10 líneas
-Nivel 5: 10 mensajes / 10 líneas

En el último post de cada misión deberás realizar un lanzamiento de un dado de 10 caras para ver que recompensa obtienes por realizar el encargo. Una vez terminada la misión y con la lanzada hecha, deberás postear su finalización en el mismo post de las peticiones de misión donde un moderador se encargará de revisar que todo esté en orden y otorgarte la recompensa y experiencia por dicha misión.

Ni que decir tiene que a más nivel, las recompensas son mejores y, por extensión, la dificultad de cada misión, es por ello que el número de mensajes aumenta según el nivel.



1.2- Misiones en grupo

Para realizar una misión en grupo es necesario pertenecer a un gremio y que el líder de dicho gremio pida una misión en su tema de "Peticiones". Las misiones en grupo son especiales puesto que todos reciben una recompensa y experiencia, siendo así, no se ajustan al mínimo de mensajes y líneas expuesto arriba, sino que, en función del nivel de los integrantes del grupo, el moderador que asigne la misión, especificará también el número de mensajes y líenas que deberá realizar cada user del gremio.

Al ser misiones en grupo, el número de m/l será menor que una misión normal, de ahí la ventaja de realizar misiones en grupo.


1.3- Máximo de misiones

El número máximo de misiones que se pueden realizar es 1 cada día, es decir, entre el primer post de una misión y el primer post de otra distinta debe haber un mínimo de 24 horas

Asimismo, no se podrá solicitar una misión hasta que la anterior esté completada.



2.- Entrenamientos

Los entrenamientos, al contrario que las misiones, tan solo aportan experiencia debido a que en los entrenamientos solo se combate. En este caso, existen dos tipos de entrenamientos:

-En solitario, donde un moderador combatirá contigo.
-User vs user, donde dos o más user se enfrentan en combate.

Otra diferencia importante está en que en las misiones los combates son "reales" y si el enemigo os venciera podríais morir. En un entrenamiento en ningún caso puede morir el personaje de ningún user. Tan solo se pueden hacer combates a muerte cuando los dos contendientes están de acuerdo, en cuyo caso ambos tendrán que solicitar el combate.

A la hora de solicitar un entrenamiento contra un moderador, deberás solicitarlo en el foro correspondiente, es decir, en el mismo tema que hayas creado para solicitar misiones, "Peticiones user". Un moderador o yo (Admin gral.) te lo aceptará y abrirá un tema en el "Campo de entrenamientos" cuyo título será el siguiente:

"Entrenamiento de User"

En este tema, el user en cuestión se enfrentará a un instructor de su misma clase, esto se hará así para evitar favoritismos y ventajas en un entrenamiento guiado, por lo que el instructor siempre tendrá los mismos atributos y habilidades que el user para igualar el combate.

Para realizar un entrenamiento user vs user no es necesario solicitarlo (siempre que sea solo entrenamiento), tan solo debereis abrir un tema con el siguiente título:

"Entrenamiento User 1 vs User 2" o bien "Entrenamiento User 1 vs User 2 y User 3" o también "Entrenamiento User 1 y User 2 vs User 3 y User 4" y así sucesivamente según los users que participarán en el entrenamiento.

Evidentemente, esto solo es posible si ya conocen bien el sistema de combates y no es necesario que intervenga ningún moderador. Igualmente, si algún moderador ve algo incoherente podrá tomar medidas como cerrar el entrenamiento o incluso sancionar a los users. Una vez que termine el entrenamiento entre los users, para reclamar la experiencia solo debeis reportar el tema (siempre lo hará el user que abrió el tema) y un moderador o yo (Admin gral) repartirá la experiencia así como cerrará el tema. En cualquier momento del combate, cualquiera de los dos users en combate pueden solicitar la ayuda de un moderador para que masterice el combate y corrija fallos.

Los puntos de experiencia que pueden conseguirse en un entrenamiento varían si se consigue una victoria o una derrota. Sin embargo los puntos por derrota siempre serán que los de victoria. De cualquier modo, un entrenamiento, se gane o pierda, siempre otorgan experiencia.
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